موضوع:
مقاله افزایش بهره وری در سازمان
در قالب Word و قابل ویرایش و فهرست بندی شده
قابل ارائه برای دانشجویان مدیریت به صورت مرتب
مقدمه
بهره وری یکی از مفاهیم علم مدیریت و مهندسی است. در رابطه با تعریف کاربردی بهره-وری تعاریف مختلفی ارائه شده است. در یک تعریف کلی، اگر ما در هر موردی نسبت خروجی به ورودی را محاسبه کنیم، درواقع میزان بهره وری را برای آن موضوع به دست آورده ایم. از سویی دیگر بهره وری را می توان ترکیبی...
فهرست مطالب:
مقدمه
کارائی
اثربخشی
بهره وری
به کارگیری بهره وری در سازمان
موانع بهره وری در نظام اداری
عوامل موثر در بهره وری
بهره وری و مدیریت دولتی نوین
انگیزش
عوامل موثر بر ایجاد انگیزه
نقش مدیران در ایجاد انگیزه
عوامل ایجاد رضایت
مشارکت و خلاقیت در کارکنان
نقش مدیریت در ایجاد نوآوری کارکنان
راههای افزایش بهره وری کارکنان
نتیجه گیری
منابع
تصادفی