دسته بندی: علوم انسانی » روان شناسی
فرمت فایل دانلودی: rar
فرمت فایل اصلی: doc
تعداد صفحات: 36
حجم فایل:25 کیلوبایت
قیمت: 6500 تومان
بخشی از متن:
1- روان شناسی در صنعت:
روان شناسان بیش از آنچه ما تصور می کنیم می توانند در کارخانجات مثمرثمر واقع شوند. فعالیت و راهنماییهای آن فقط به تست و آزمون های روانی منتهی نمی شود بلکه در موارد روابط، روحیه و طرز فکر، عادات، شخصیت و بهبود زدگی افراد نیز اظهارنظر می نمایند. شغل روان شناسان صنعتی بیشتر جنبه ی مشورتی دارد و علاوه بر حل مشکلات فری از فکر و تجربه ی او در موارد مختلف صنعتی، برنامه های آموزشی و پیش گیری سوانح استفاده می نمایند.
2- تاریخچه ی روان شناسی صنعتی:
اولین روان شناس صنعتی توماس ک بالمر است. تاریخچه ی روان شناسی صنعتی به قرار زیر است: روان شناسی در جنگ جهانی اول، دوره ی روان شناسی صنعتی اجتماعی، روان شناسی در عصر جدید، روان شناسی در جنگ دوم جهانی، روان شناسی در زمان حال.
3- روان شناسی اجتماعی صنعتی:
عبارت از پژوهش و مطالعه روابط انسانی در کارخانجات و محیط های صنعتی بوده و وضع کارگران را از نظر سازش به محیط، سازش به کار و سازش به همکاران مورد بررسی قرار می دهد.
4- عامل انسانی و رابطه ی آن با تولید:
استفاده از عامل انسانی در محیط های صنعتی و اداری بستگی به علاقه ی فردی و رضایت حرفه ای کارگران دارد، اگرچه دو شرط تأمین شود شاید م دیران به موفقیت بزرگی نایل یند و اجتماعی را از دگرگونی رهایی بخشند. روان شناسان ارضای انگیزه های فردی و برقراری روابط انسانی را عامل مؤثر رشد دستگاهها و رمز موفقیت کارخانجات می دانند. …
فهرست مطالب:
1- روان شناسی در صنعت
2- تاریخچه ی روان شناسی صنعتی
3- روان شناسی اجتماعی صنعتی
4- عامل انسانی و رابطه ی آن با تولید
5- فلسفه و روان شناسی کار
6- کار و استراحت
7- روابط انسانی در صنعت
8- سنجش شایستگی
9- رضایت حرفه ای و روحیه ی صنعتی
10- زنان در کارخانجات
11- ارزیابی مشاغل
12- آموزش در صنعت
13- آزمونهای روانی
14- سوانح و ایمنی در کارخانجات
تصادفی